Đồng Hồ Hải Triều được thành lập năm 1991, là công ty hoạt động theo mô hình hệ thống chuỗi bán lẻ, kinh doanh phụ kiện thời trang chính hãng: đồng hồ, trang sức, mắt kính,…. với 37 chi nhánh trên toàn quốc, quy mô 400 nhân sự.
Team Tuyển dụng của Hải Triều phụ trách tuyển dụng nhân sự cho toàn hệ thống, với 3 khối: Showroom, Văn phòng, Bảo hành. Đồng thời phát triển thêm mảng truyền thông nội bộ, xây dựng văn hóa doanh nghiệp và truyền thông thương hiệu tuyển dụng trên các nền tảng mạng xã hội.
Là thành viên của Team Tuyển dụng, bạn sẽ là người “chăm sóc” và “kết nối”, là nhân tố quan trọng góp phần vào sự phát triển và đảm bảo cho quá trình vận hành của cả hệ thống, bằng cách tìm kiếm và tuyển dụng những nhân sự phù hợp cho công ty, gia tăng sự gắn kết và mức độ hạnh phúc cho nhân sự đang làm việc tại Hải Triều.
Chuyên viên tuyển dụng - HR Specialist & Employer Branding
Điền thông tin ứng tuyển Online và nhận kết quả trong vòng 48h: https://info.donghohaitrieu.vn/ung-tuyen-online
Thông tin chung
Phòng ban trực thuộc: Phòng Marketing
Mức lương: 12 – 17 triệu/tháng (thỏa thuận theo năng lực)
Thời gian làm việc: 08h00 – 17h00, từ Thứ 2 đến Sáng Thứ 7
Địa điểm làm việc: 156A Trần Quang Khải, Quận 1, TP. HCM
Mô tả công việc
Tuyển dụng nhân sự:
Phụ trách tuyển dụng các vị trí được phân chia theo khả năng (từ Mass, cộng tác viên, thực tập sinh đến nhân viên, chuyên viên của khối Văn phòng,…). Đảm bảo tiến trình tuyển dụng được diễn ra nhanh chóng, hiệu quả và đạt chất lượng của Công ty.
Trực tiếp thực hiện các khâu trong Quy trình tuyển dụng như: tạo nguồn, chăm sóc trải nghiệm ứng viên, phỏng vấn,…
Hỗ trợ theo dõi và đo lường chỉ số để đánh giá hiệu quả tuyển dụng.
Xây dựng & phát triển thương hiệu tuyển dụng:
Thực hiện hoạt động Marketing về tuyển dụng trên các kênh Social (Fanpage, Zalo, Tiktok), các sự kiện (Job Fair, Workshop,…).
Hỗ trợ hoạt động truyền thông nội bộ và gắn kết nhân sự.
Công việc khác liên quan đến setup, vận hành và phát triển hoạt động tuyển dụng, chăm sóc và kết nối nhân sự để chúng ta tốt hơn mỗi ngày.
Yêu cầu công việc
Có định hướng phát triển lâu dài trong ngành Nhân sự, yêu thích công việc Tuyển dụng.
Ít nhất từ 4 năm kinh nghiệm trực tiếp tuyển dụng nhân sự.
Mạnh về tuyển Mass (Đặc biệt tuyển dụng tư vấn bán hàng).
Từng làm tại các công ty bán lẻ, công ty trên 300 nhân viên.
Điểm cộng cho các ứng viên có những điểm sau:
Biết các công cụ thiên về con người như: DISC, nhân tướng học, sinh trắc vân tay,…
Hiểu biết/kỹ năng phỏng vấn và đánh giá ứng viên, nhận diện nhân tài.
Phúc lợi và đãi ngộ
Đầy đủ các chế độ theo quy định như: Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp.
Chế độ nghỉ lễ theo quy định của Pháp luật.
12 ngày nghỉ phép năm (Được quy đổi thành tiền nếu không sử dụng hết ngày phép, chi trả vào mỗi tháng). Và cứ 3 năm sẽ được tăng thêm +1 ngày phép / năm.
Lương tháng 13.
Thưởng vào những dịp lễ như Tết Dương Lịch, 30/4, 2/9,…
Chia sẻ lợi nhuận định kỳ hằng năm vào tháng 4, tùy theo tình hình hoạt động kinh doanh của công ty.
Lễ ra quân (hay còn gọi là lễ tân niên), định kỳ vào mỗi tháng 3, theo truyền thống, Hải Triều sẽ quy tụ toàn bộ đội ngũ nhân viên để cùng nhau ăn uống, vui chơi, tổng kết năm cũ và công bố những dự định của năm mới.
Sang chảnh – Hoành tráng tại sự kiện: Lễ Ra Quân Hải Triều 2025
Team Building là hoạt động diễn ra thường niên, thường rơi vào tháng 10 với những điểm đến cao cấp và sang trọng. Lộ trình được thiết kế riêng và có nhiều thời gian trống để các thành viên cảm thấy thoải mái là tiêu chí hàng đầu của Ban tổ chức.
Khám phá kỳ nghỉ tại: Hải Triều Company Tour 2024
Nhân viên gắn bó trên 3 năm sẽ có thêm gói phúc lợi nâng cao là Bảo hiểm sức khỏe 24h, cung cấp bởi Bảo hiểm Dầu khí Việt Nam (PVI).
Bảo hiểm PVI sẽ chi trả một phần, hoặc toàn bộ chi phí liên quan đến y tế như khám chữa bệnh, khám răng,… tại gần như toàn bộ hệ thống bệnh viện / nha khoa trên toàn lãnh thổ Việt Nam.
Hải Triều luôn ghi nhận các cột mốc gắn bó 3 năm, 6 năm và 9 năm bằng một chiếc đồng hồ cá nhân hóa có khắc tên dành riêng cho bạn.
Khi là nhân sự chính thức tại Hải Triều, bạn được mua tất cả sản phẩm và dịch vụ của công ty với chiết khấu hấp dẫn. Bao gồm đồng hồ, trang sức, mắt kính và dịch vụ đi kèm.
Danh sách trang thiết bị sẽ được hỗ trợ trong suốt quá trình làm việc, bao gồm:
- Đồng phục
- Máy tính
- Sổ tay
- Nón bảo hiểm
Phòng Marketing luôn có một quỹ Học tập, giúp các thành viên nâng cao kiến thức thông qua các khóa học, Workshop cần phải trả phí.
Với Hải Triều, mỗi nhân sự là một thành viên trong gia đình Hải Triều và “Quyền Được An Tâm” luôn được phát huy ở nhiều khía cạnh.
Tháng 5/2025, công ty ra mắt gói phúc lợi đặc biệt với tên gọi “Tri Ân Đấng Sinh Thành” như một cam kết giúp các thành viên an tâm cống hiến.
Hằng tháng, công ty sẽ trực tiếp chuyển khoản về số tài khoản của Bố (hoặc Mẹ).
* Áp dụng với tất cả nhân viên chính thức (Full-time) đang làm việc tại công ty Hải Triều Việt Nam.
Ứng tuyển vị trí Digital HR Specialist & Employer Branding
Phòng Tuyển dụng sẽ phản hồi kết quả ứng tuyển sau 2 – 3 ngày làm việc (không tính thứ 7, chủ nhật) kể từ khi nhận CV.
Theo quy trình phỏng vấn, Hải Triều phản hồi 100% các CV gửi về, ngay cả khi đó là CV chưa phù hợp.
Kết quả được thông báo qua Email hoặc các kênh Online trao đổi trực tiếp với ứng viên (Zalo, Messenger).
Nếu quá 3 ngày, bạn vẫn chưa nhận thông tin từ Phòng Tuyển dụng, bạn liên hệ trực tiếp HR (Zalo, Fanpage, Hotline) để được hỗ trợ.
Ứng viên chọn 1 trong 4 cách ứng tuyển sau:
Điền thông tin ứng tuyển Online và nhận kết quả trong vòng 48h.
Trò chuyện và nộp CV trực tiếp cho bộ phận Tuyển dụng.
Nộp hồ sơ qua email: tuyendung@donghohaitrieu.com
Tiêu đề Email ghi rõ [Vị Trí Ứng Tuyển]
Trò chuyện và nộp CV trực tiếp cho bộ phận Tuyển dụng.
Lý do nên chọn cơ hội Chuyên viên Tuyển dụng tại Hải Triều
Chuỗi bán lẻ lâu đời
Thành lập năm 1991, Hải Triều trở thành chuỗi bán lẻ lâu đời và là biểu tượng về văn hóa phục vụ cao cấp đa ngành hàng: Đồng hồ, Mắt kính, Trang sức và Phụ kiện.
Phát triển liên tục
Năm 2020, Hải Triều có 19 showroom – Trải qua Covid và kinh tế khó khăn, ở 2026, Hải Triều đang vận hành 37 cửa hàng. Cho thấy sự phát triển liên tục và bền vững.
Làm việc trực tiếp cùng CMO
Cơ hội có “một không hai” vì bạn trực thuộc, làm việc trực tiếp cùng Giám đốc Marketing và đội ngũ Marketing In-House – Giúp bạn phát triển nhanh chóng Employer Branding.
“Làm chủ” nhiều dự án
Thành viên tuyển dụng đồng thời cũng là trưởng nhóm của nhiều dự án như Truyền thông nội bộ, hoạt động thiện nguyện và sự kiện lớn nhỏ quy mô toàn công ty.
Trở thành KOC của ngành
Kênh Tiktok Đồng Hồ Hải Triều Career với 40k Follower – Nếu bạn có tiềm năng, team Media sẽ giúp bạn đạt được những Video triệu view và trở thành KOC hàng đầu.
Danh mục thương hiệu
